Drucksache Nr. 0002/2026:
Weiterentwicklung und Wahl des Sprecher*innen-Teams des HannoNetz für Engagement

Inhalt der Drucksache:

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0002/2026
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Weiterentwicklung und Wahl des Sprecher*innen-Teams des HannoNetz für Engagement

Antrag,

den als Anlage 1 beigefügten Wahlmodus des Sprecher*innen-Teams des HannoNetz für Engagement (ehemals: Netzwerk Bürgermitwirkung Hannover) zu beschließen.

Berücksichtigung von Gender-Aspekten

Die Fördertätigkeit der städtischen Stelle für Engagementförderung ist darauf ausgerichtet, Vereine, Organisationen und Initiativen verschiedenster Tätigkeitsfelder und Engagementgebiete in ihrer Arbeit mit freiwillig Engagierten zu stärken und das zivilgesellschaftliche Engagement in Hannover in seiner Vielfalt zu fördern. Die Förderung bzw. die Angebote des HannoNetz für Engagement richten sich gleichermaßen an freiwillig Aktive aller Geschlechter.

Ergebnis der Klimawirkungsprüfung

Das Ergebnis der Klimawirkungsprüfung ist neutral und hat keine Auswirkung.

Kostentabelle

Es entstehen keine finanziellen Auswirkungen.

Begründung des Antrages

Mit der Drucksache 0843/2009 legte die Verwaltung ein „Konzept für Formen der Anerkennung von bürgerschaftlichem Engagement“ vor, das in enger Zusammenarbeit mit Freiwilligenorganisationen erarbeitet wurde. Am 17.09.2009 wurde das Konzept vom Rat der Stadt beschlossen und umfasste unter anderem eine Beschreibung der Ziele und Aufgaben des Netzwerks Bürgermitwirkung Hannover, welches von der LHH koordiniert, fachlich begleitet und unterstützt wird. Das Netzwerk fungiert bis heute als lebendiger Zusammenschluss von gemeinnützigen Initiativen, Vereinen und Organisationen sowie Bereichen der LHH, um bürgerschaftliches Engagement in Hannover gemeinsam zu stärken.

Seit Gründung entwickelte sich das Netzwerk im Zusammenhang mit gesellschaftlichen Entwicklungen stetig weiter. Es umfasst aktuell circa 80 gemeinnützige Organisationen aus unterschiedlichsten klassischen bis modernen Engagementbereichen im Stadtgebiet Hannover.

Im Rahmen eines im Jahr 2024 initiierten Beteiligungsprozesses anlässlich des über 20-jährigen Bestehens des Netzwerks wurden dessen Strukturen, Inhalte, Aufgaben und Ziele diskutiert. Als Ergebnis der Beteiligung werden beispielsweise Erfolgsformate wie die große Freiwilligenbörse und der Hannover Marktplatz sowie Servicestrukturen wie Website und Newsletter weitergeführt. Auch die aktive Offenheit für neue Mitglieder und eine weitere Diversifizierung innerhalb des Netzwerks soll fortgeführt werden. Mittels eines klareren Brandings unter dem neuen Namen und Logo „HannoNetz für Engagement“ sollen zukünftig weitere Stakeholder und Vereine eingebunden werden. Darüber hinaus wurde ein Leitbild erarbeitet (vgl. Anlage 2), die bisherige Vereinbarung zur Mitgliedschaft aktualisiert und die Netzwerk-Website überarbeitet (www.hannonetz.de).

Eine weiteres, im Rahmen dieser Drucksache zu beschließendes Novum, welches im Rahmen des o.g. Beteiligungsprozesses mit den Netzwerk-Mitgliedern erarbeitet wurde, betrifft die Zusammensetzung des Sprecher*innen-Teams des Netzwerks, das als Vertretung und Ansprechstelle für das HannoNetz fungiert, dieses strategisch berät und repräsentiert. Als Ergebnis des Beteiligungsprozesses und unter enger Einbindung des bisherigen Sprecher*innen-Teams aus Vertreter*innen des Freiwilligenzentrums Hannover e.V., des Diakonischen Werks Hannover gGmbH, der AWO Region Hannover e.V., der KIBIS / Paritätischer Hannover gGmbH sowie gEMiDe e.V. soll sich zukünftig das Sprecher*innen-Team aus bis zu fünf Vertreter*innen von Organisationen in Hannover zusammensetzen. Im Vergleich zur vorherigen Praxis sollen deren Vertreter*innen auf zwei Jahre vom Netzwerk gewählt werden. Die Stelle der Engagementförderung der Landeshauptstadt Hannover (OE 50.50) verantwortet weiterhin die Gesamtkoordination des HannoNetz für Engagement und ist wie auch bisher fester Bestandteil des Sprecher*innen-Teams.
50.5 
Hannover / Jan 5, 2026